מרכז לאודר לתעסוקה בנגב הוביל את הערב ואירח השבוע (שני) את משלחת JLIM המנהיגות הצעירה של ארגון נשונל פאנד ארה"ב. חברי המשלחת, קבוצת מנהיגים צעירים בגילאי ה 30-40 ומעוררי השראה והגיעו מארה"ב למסע מיוחד להיכרות מקרוב עם העשייה של מרכז לאודר לתעסוקה בנגב ובגליל ובמטרה לבחון כיצד תעסוקה, קהילה ומנהיגות מעצבות את עתיד האזור ואת עתידה של מדינת ישראל כולה.
במהלך המפגש, שילבה קרן כהן, מנהלת מרכז התעסוקה לאודר בנגב, בין חברי המשלחת לבין אנשי מקצוע ועמיתים מבאר שבע בעלי תחומי עיסוק חופפים. החיבור הייחודי פתח שיח משמעותי, למידה הדדית, החלפת רעיונות ויצירת קשרים בינלאומיים חדשים.
הערב נפתח בארוחת ערב ביתית שהוכנה על ידי אוסי אירועים מאופקים, נמשך בחלוקה לארבע קבוצות דיון ממוקדות. הקבוצות דנו בשאלות האסטרטגיות המעסיקות את הנגב ואת עולם התעסוקה המודרני: האם הקריירה חייבת להיות במרכז החיים, וכיצד הופכים את הנגב לבחירה מודעת ומובילה ולא לפשרה. כיצד מקום העבודה יכול לבנות קהילה, ואיך מייצרים קהילות חזקות שמושכות צעירים ומשפחות לבחור בנגב. באילו כלים מטפחים את דור המנהיגות הבא של הנגב בעידן המאופיין בשינויים תכופים. האם המגמות החדשות בשוק הן הזדמנות או איום, וכיצד יכול הנגב למצב את עצמו כמוקד מרכזי של חדשנות ויזמות בדור הבא.
בסיום הדיונים שיתפה כל קבוצה בתובנות ובמסקנות שעלו, תוך דגש על כך שהרעיונות המובילים והפתרונות היצירתיים ביותר נולדים מתוך שיתוף פעולה, הקשבה ושיח פתוח.
מבין התשובות ציינו שהאיזון בין בית-עבודה מאוד מאתגר כשיש קריירה ענפה אך בסופו של דבר מה שמכריע את הכף זה הבית - זמן איכות עם המשפחה יותר חשוב מאשר העבודה. רובם ענו שמוכנים להרוויח פחות עבור איכות חיים טובה יותר וזה אחד מהשיקולים המרכזיים של הבחירה לחיות בנגב, ואז התפתח דיון והשוואה על החיים במרכז הארץ- במרכז אין מקומות חנייה, השכירות מאוד יקרה, גם שטח הבתים המוצעים לשכירות מאוד קטנים בהשוואה לבתים בדרום, ציינו שכאן יש אפשרות לחיות בבית עם חצר/גינה ולשלם מחצית מהסכום שהיו משלמים עבור נכס קטן יותר במרכז. בנוגע לשאלה "איך הנגב יכול להפוך לבחירה מודעת ולא לפשרה" - כל יושבי השולחן הסכימו פה אחד שמה שגורם לאנשים לבחור היכן לחיות הוא ברובו איכות החיים- כאמור, המחייה היותר משתלמת כלכלית בנגב, אבל יחד עם זאת גם הודו שיש באיזור פחות הזדמנויות לחינוך ברמה גבוהה וזו נקודה לשיפור כדי שהבחירה בנגב לא תהיה פשרה.
מיכל שילוח גל-נור מנכ"לית עמותת זמן גליל מערבי המפעילה את מרכז לאודר לתעסוקה נגב -גליל:
"מהות העשייה של מרכז לאודר לתעסוקה נגב–גליל היא לחבר בין אקדמאים – ובעיקר צעירים המבקשים לבנות את חייהם בנגב ובגליל לבין מעסיקים איכותיים. אך כיום, ההחלטה לחיות ולעבוד באזורים אלה מושפעת ממכלול רחב של שיקולים: איזון בין קריירה למשפחה, איכות חיים, הזדמנויות כלכליות, ולצד כל אלה גם פשרות ואתגרים שיש להביא בחשבון.
הערב המיוחד הזה אפשר לנו להפגיש בין מנהיגי העתיד של ארגון ג'ואיש נשונל פאנד-ארה"ב שהגיעו מכל רחבי ארצות הברית ועוסקים במגוון רחב של תחומים ממנהלת שיווק בבית חולים ועד אנשי נדל"ן – לבין אנשי מקצוע מהנגב בעלי תחומי עיסוק מקבילים.
יחד הם דנו בסוגיות המעסיקות צעירים משני צדי האוקיינוס: מה הופך מקום למקום שטוב לחיות ולעבוד בו? כיצד מאזנים בין קריירה, משפחה ומשמעות? ומהם היתרונות והאתגרים שבבחירה לבנות חיים בנגב?
התוצאה הייתה דיאלוג פתוח, מעמיק ומעורר השראה, שהעשיר את כל המשתתפים, הישראלים והאמריקאים כאחד, ויצר הזדמנות אמיתית ללמוד זה מזה ולהבין טוב יותר את המציאות, האתגרים וההזדמנויות של החיים בנגב."
קרן כהן, מנהלת מרכז לאודר לתעסוקה בנגב:
"היה לנו עונג וזכות גדולה לארח את מנהיגי המחר של הג'ואיש נשונל פאנד-ארה"ב. החיבור בין הקהילה המקומית בנגב לבין המנהיגות הצעירה מהתפוצות הוא מנוע צמיחה אדיר. יחד, מתוך שותפות וחיבורים אנושיים, נמשיך לבנות נגב חזק, משגשג ומלא הזדמנויות, שיחה אחת, חיבור אחד וקהילה אחת בכל פעם."
את הערב הנחתה במקצועיות תניה פונס אלון, מנהלת מכון קסר המשותף לביטחון מזון, מים ואנרגיה של ג'ואיש נשונל פאנד-ארה"ב, אשר הובילה שיח מעורר השראה.
תניה פונס אלון, מנהלת מכון קסר:
"הביקור של חברי משלחת "JLIM" מהג'ואיש נשונל פאנד- ארה"ב אמנם התמקד בפרויקטים ובתנופת הפיתוח ש-JNF מקדמת בנגב, אך הערב סיפק להם גם הזדמנות להכיר את המרקם האנושי הייחודי של האזור ולשמוע ממקור ראשון על האתגרים וההזדמנויות שהנגב מציע. החיבורים שנוצרו במהלך הערב חרגו הרבה מעבר לתחומי עניין ועיסוק משותפים. היה מעורר השראה לראות כיצד שיח פתוח ומעמיק יוצר קשרים המבוססים על חזון משותף לעתיד הנגב ולחיזוק הקשר בין העם היהודי בישראל ובתפוצות."